Å investere i ansattes utvikling viser at du verdsetter dine medarbeidere og er engasjert i deres vekst. En skreddersydd løsning motiverer ikke bare de ansatte til å prestere bedre, men hjelper deg også å øke ansattlojaliteten. Forskning viser at ansatte er mer tilbøyelige til å bli hos selskaper som viser at de er villige til å investere i deres tilfredsstillelse og utvikling.
Våre løsninger booster selskapets HR-effektivitet, fremmer utvikling og tilfredshet blant medarbeidere. Få ro i sinnet, spar tid og penger.
Våre moduler omfatter:
- Masterdata – Organisasjon – strukturert oversikt over organisasjonen
- Registrering av fravær & tid – overvåk, håndter og rapporter om fravær og tid
- Pulsmålinger og utviklingssamtaler – eNPS, mobilapp, faste og åpne spørsmål, heatmap og trenddata
- Sertifikater & kurs – analyse av sertifikater og kurs, oppfølging, kravprofil med påminnelse
- Spørreundersøkelser & engasjement – få verdifull innsikt i medarbeideropplevelsen
- Varsling – anonym & GDPR-kompatibel varslingsfunksjon
- Offboarding – skjema, evaluering, tildeling av oppgaver
Du velger selv om du ønsker enkelte løsninger eller alle modulene.
